2024甘肃产假新规解读！产假期间工资发放情况详解

　　随着社会的发展，产假政策逐渐迎来了变化，很多地方因为三胎政策修订了计划生育条例，为了鼓励人们生育三胎都增加了一定天数的产假，所以现在各地的产假天数都特别长。

　　2024 年甘肃产假最新规定

　　根据《甘肃省人口与计划生育条例(2024 年修订)》：

　　符合本条例规定生育子女的，女方享受产假一百八十天;男方享受护理假三十日。

　　女方产假时间从分娩之日起按自然日计算，包括国家法定节假日和休息日。对于生育一个、两个或三个孩子的妇女，产假期限为 180 天，产假期间薪酬和福利不变。

　　公民依法享有生育的权利，也有依法履行计划生育的义务，夫妻有实行计划生育的共同责任，其合法权益受法律保护。

　　提倡适龄婚育和优生优育。一对夫妇可生育三个子女。

　　2024年甘肃产假多少天

　　甘肃省新修订的《甘肃省人口与计划生育条例》规定，只要是符合本条例规定生育子女的，女方享受产假180天，如果是难产、剖腹产的可以再增加15天，或者是生育多胞胎、多胞胎妊娠的将增加15天，最多可以加到8个月，而且在女方休产假期间男方还享受护理假30天。

　　一对夫妇可以生育三个孩子可以从四个方面来理解：

　　首先，一对夫妇可以有三个孩子，孩子的数量并不是以出生的数量来计算的。

　　二是再婚夫妻(不含复婚)再婚后可按再婚后共同生育的子女数生育三个子女，再婚前生育的子女数不合并计算。

　　三是依法收养子女的夫妻，也可以共同生育三个子女。

　　四是已生育三个子女的夫妻，其子女死亡或者鉴定为残疾的，可以依法再生育相同数量的子女。

　　甘肃省产假期间工资支付规定

　　根据《甘肃省人口与计划生育条例》(2024 年 11 月 26 日修订版)规定：职工在婚假、产假、护理假、育儿假、陪产假期间，工资福利待遇不变。

　　孕产假待遇

　　1. 从事繁重体力劳动、有毒有害作业和其他易造成流产、早产、畸胎的特殊工种的女职工，应暂时调换工种或适当减少工作量。

　　怀孕女职工超过五人的单位，有条件的应当设置孕妇休息室。女职工怀孕七个月以上的，每天休息一小时，计入劳动时间，不得安排其上夜班和加班;从事站立工作的，应当在工作间隙安排休息座位。

　　3. 允许定期进行产前检查。在工作时间内进行产前检查应计入工作时间。

　　4. 在本单位或指定医疗机构进行产前检查和分娩的，检查费、接生费、手术费、住院费、药费等全部由单位承担。费用由原医疗经费渠道承担。

　　5. 产假期间，工资照发，不影响原福利待遇和全勤考核。

　　6. 女职工在孕期、产假和哺乳期内，所在单位不得与其解除或者终止劳动合同，并保障其领取基本工资的权利。